職種紹介
Explorer!
冒険者たち
What is a general affairs?
経営管理の仕事は、経営の意思決定を支え、組織運営を安定させる役割です。経営戦略に基づく数値管理や人事・総務・財務・法務に加え、近年ではデジタルツールの導入や業務のDX推進など、働き方そのものを変革するミッションも担っています。
企業の持続的成長を支える基盤づくりが、この部門の大切なミッションになります。
常に「より正確に・より速く・より良く」を意識して行動することが、誰にも負けない強みです。業務を作業のようにこなすのではなく、フローを見直し続けることで、業務全体ひいては会社全体の時間効率や費用対効果を高めてきました。ですので、全体最適を意識して改善できる人材だと自負しています。
学生時代に魅力的なコピーに出会ったことで広告に興味を持ち、広告業界に絞って就職活動をしていました。当社の説明会で若手から裁量のある仕事に携われるという話を聞き、早期に成長を見込める環境があると考え、入社を決めました。
継続力がある人です。大きな仕事の裏には、地道に進めなくてはならない、地味で大変な仕事が多くあります。正直、好きや楽しいだけではやっていけない瞬間があります。しかし、何かを続けてきたという事実が、自負が、熱量が、支えとなって自分を動かし、成長へと導いてくれる、そんな気がします。とくに、自分の継続してきたことに対して自信を持っている人は大歓迎です。
午前中に完了します
セキュリティ確認が以前より格段に増えています
直接指示が入ります
日々の気づきや業務進行の進捗報告を受け、
適切な成長をサポートします
最後に集計して報告
中長期の経営方針や年度計画を立案し、実績をモニタリング。経営層と各部門をつなぎ、目標達成に向けた全体進行を管理します。
予算編成、経費・売上管理、決算業務などを通じ、企業の財務体質を健全に保ちます。近年はクラウド会計システムや BI ツールを活用し、データに基づく経営判断を支援します。
採用・評価・教育・勤怠など、人に関するあらゆる仕組みを整備。人事システムや勤怠管理クラウドの導入など、デジタル化による効率化と働きやすい環境づくりを推進しています。
契約管理や社内制度運用に加え、IT インフラやセキュリティの整備も重要なミッション。テレワーク環境やデータ共有の仕組みなど、安全で柔軟な業務環境の構築を支えています。
・社内外における調整力・コミュニケーション能力
・会計・財務・人事・法務に関する幅広い知識
・デジタルツール（Excel、Google Workspace、
会計・人事システム等）の活用スキル
・データ分析や業務改善への意識
・DX（デジタルトランスフォーメーション）への
理解と実行力 など
上記の中で、特筆する専門性を
有する人を求めます
経営管理部の仕事は、会社の根幹を支えると同時に、組織の未来を形づくる仕事でもあります。新しいシステムやデジタルツールを導入して業務効率を高めるなど、バックオフィスから会社を変えていくやりがいがあります。
日々の積み重ねが、全社員の働きやすさと経営の安定につながります。
管理部門の経験を積むことで、経営企画やDX推進室など、より戦略的・先進的な領域にステップアップできます。数字・人・システムのすべてを理解する立場として、将来的には経営判断に関わるポジションを目指すことも可能です。